1 :

退職届辞職




　新年度が始まって1カ月が過ぎた。新しい環境へなじみ始めた人もいれば、職場を去る人も…。株式会社NEXERが運営するキャリアバイブルはこのほど、40代以上の男女300人を対象に「すぐに辞めてしまう新人」についてアンケートを実施、結果を公表した。

　以前と比べて新人がすぐに辞めてしまうと感じるかについて聞いたところ、約半数の49.3％が「感じる」と答えた。理由については「雇用も増え、賃金も中途採用でも高額なため、退職しても次がある。われわれの時代とは大きく違ってきた（60代男性）」「マイナスイメージを含め昔ほどのデメリットがなくなった（50代男性）」など、以前より退職や転職しやすくなった時代変化を挙げる声が多かった。

　すぐに辞めてしまった新人について、19.6％が印象的なエピソードがあると回答。「上司から仕事中の私語を注意されたことを原因として辞めた人がいる（50代男性）」「入社後、3日目の朝に仕事をする気がないんで辞めますと言って去っていった（60代男性）」「違うと思ったら次に行かないともったいないからとすぐ辞めた新人がいて勇気あるなと思った（50代女性）」など、行動の早さを驚く声が集まり、中には「お昼に行ってきますと言ったまま帰らず、そのまま辞めた（50代女性）」という新人も（略）

※全文はソースで。



5 :

GW明けに退職代行使う奴結構いそう
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6 :

売り手市場だからな



8 :

トイレ行ってきます
もありそう



12 :

判断が速い！



14 :

先輩を見てこうはなりたくないと思うんだよ
奴隷かよ、こいつら、みたいな



15 :

使えない奴が自分からさっさと辞めてくれるのは助かる
居座られると大変。特にジジイ。



16 :

引っ越し屋のバイトはそんな奴多いよな



17 :

売りて無双



19 :

>違うと思ったら次に行かないともったいない
雇う側も違うと思いながら働かれるよりはいいんじゃないかな
お昼休憩で帰ってこないで辞められるのはすごいな



20 :

会社持ちでハワイに社員旅行に行った次の日に辞めた女子社員



22 :

1日いれば、会社の雰囲気わかるしな
一人怒鳴る奴や態度が悪い奴がいると辞めたくなるだろ



30 :

まずそんな辞めかたをされたら自分の会社の社風や雰囲気がヤバいのかもって思ったほうがいい



35 :

まぁ今の時代らしくいいんじゃないか
石の上にも３時間



38 :

元から派遣は大体こんなんばっかだったけど最近は社員もなのか



会社を辞めるときの手続きマル得ガイド＜改訂2版＞
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