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サムスン電子労組「営業利益15％の成果給で違い」 40兆ウォンの要求に株主を反発
https://n.news.naver.com/mnews/article/366/0001156261

サムスン電子労組が営業利益の １５ ％を成果給として要求したことが分かった。今年、サムスン電子の年間営業利益が最大 ３００兆 ウォンに達することができるという見通しが出てくる中、約 ４５ 兆ウォンを成果給にしてほしいというわけだ。

同社が今年第1四半期の歴代最大の実績を収めたことで、労組が成果給の要件を営業利益の 10 ％から 15 ％に上方修正したものと見られる。これは昨年、サムスン電子が 400 万株主に支給した配当金約 11 兆 1000億 ウォンの約4倍に達する規模で、投資家の反発が激しいと予想される。労組が要求する営業利益の １５ ％は、サムスン電子が昨年研究開発（ Ｒ＆Ｄ ）に投資した ３７ 兆 ７０００ 億ウォンよりも多い。 12 日、業界によると、サムスン電子が去る7日第1四半期の暫定実績を発表した後、労組は年間半導体営業利益を 270 兆ウォンと仮定し、ここに 15 ％を適用した 40 兆 5000 億ウォンを成果給財源として設けなければならないと主張した。

労使交渉が決裂した中、労組側が要求条件をさらに高めたのだ。これは SK ハイニックスが成果給財源に設定した営業利益の 10 ％を超えたものだ。労組側の計算によると、営業利益の 15 ％が適用される場合、サムスン電子メモリ事業部所属職員は、一人当たりの成果給で税引前に平均6億 2000 万ウォンを受けることになる。

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7 :

昭和の国鉄


8 :

6600万ウォンじゃなくて？
桁おかしいやろｗ


9 :

景気良すぎて草
6000万ウォンじゃねーぞ6000万円だぞ
ワンチャン営業利益世界一も狙えるらしいしレベルが違うわ
HBMが金脈と気づかずにハイニクスに引き離されてたけどあっという間にキャッチアップして追い抜いた
4nmベースダイ + 1c DRAMの組み合わせが最強すぎる


12 :

どんどんやったらいい
どうせHBM買うGAFAMが払うさ


13 :

韓国も貧富の差がアメリカみたくなってきたな


14 :

会社潰すつもりかよ


29 :

>>14
営業利益のたった15%ですよ
ハイニクスは10%を従業員に特別ボーナスとして支給してる

サムスンは特別ボーナスは年俸の50%までしか出ない(年俸2000万円で契約してたらMAX1000万円)
会社がとんでもない利益叩き出してるのに、あまりに不遇でハイニクスへの転職者も続出
労組はブチ切れてハイニクスと同じ営業利益の10%を山分けするように要求したけど経営者側は拒否

その結果、労組がストもじさない構えで要求も10%→15%に増額
さすがに労組を舐めすぎた


15 :

さすが世界最大の企業


16 :

韓国はもう石油の備蓄無いんだろ？
工場も止まるしストでもさせとけば


17 :

今年はそのまま解雇されそう


18 :

無理だろワロタ

さよならサムスン🥺


19 :

短パンTシャツで音楽聴きながらテキトーに組み立てして
6600万よこせとは（苦笑）


22 :

6600万もらったら辞めるだろ


24 :

会社は稼いでいるなら払わにゃな


26 :

利益全部給料で吐き出せって
サムソンってエリートしか居ない企業でそんな町工場レベルのこと言ってんか


30 :

羨ましい
僕にも分けて


31 :

>>30
韓国に行ってサムスンに就職したらいいんじゃないかな


32 :

潰す気か？


34 :

待て待て待て待て
一人に6600万円？
嘘だろ？


35 :

全員に？


36 :

全社員FIREできるな！


サムスンは生き残れるか 　逆境の韓国経済
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